Formation conduite du changement agile

En suivant la formation  conduite du changement agile, dispensée par notre cabinet de formation, vous découvrirez tous les détails qui vous seront utiles pour améliorer vos compétences sur la conduite du changement agile.

Objectifs de la formation conduite du changement agile :

Les objectifs de la formation sont  :

• Créer l’environnement agile et mettre en place ses outils
• Ajuster l’organisation de travail pour le rendre plus efficace et agréable
• Etudier les freins au changement pour les diminuer
• Mettre en place les indicateurs de réussite et d’avancement de façon positive

Programme de la formation conduite du changement agile :

Le Programme de la formation est détaillé ci-dessous :

Introduction à l’Agilité et à la méthode Agile : Comprendre le Framework

• Les principes du manifeste Agile et ses valeurs fondatrices
• Les meilleures pratiques IT transposées aux autres services
• Définition des familles de méthodes Agiles

Comment faire une roadmap Agile et la mettre en place ?

• Focus sur l’expression des exigences fonctionnelles
• Comment spécifier les exigences et communiquer avec clarté ?
• Constituer le backlog projet avec un meilleur arbitrage
• La planification et le suivi des livrables

Le rôle des responsables présents au sein des équipes agiles

• Le rôle et les fonctions du Scrum Master
• Le rôle et les fonctions du Product Owner
• Mise au point sur la posture de l’équipe projet

Le format efficace des réunions d’un projet Agile

• Le déroulement de la réunion de planification du Sprint
• Le déroulement du Daily Meeting
• La tenue de la revue de Sprint
• Organiser la réunion de rétrospective à la fin de chaque sprint

La notion du Timeboxing

• Les techniques d’animation des réunion agiles
• Fixer l’agenda des réunions Agile
• Les méthodes pour apprendre à respecter le rythme imposé

Les outils de management Agile pour les appliquer dans son projet

• Les outils issus du Framework Scrum
• Les outils visuels Kanban

Approche pédagogique :

Notre approche pédagogique pour cette Formation consiste en :

• Cas pratiques

• Remise d’outils

• Echanges d’expériences

Participants de la Formation :

Les personnes qui peuvent participer à cette formation sur la conduite du changement agile sont les :

• Apprenants non spécialisés en IT : Marketing, production etc…
• Managers
• Responsables des Ressources humaines
• Chefs de projets

N’hésitez pas à contacter le cabinet New Performance Management

pour lui confier votre

ingénierie de formation ou pour vos besoins en formation :

En présentiel- A distance- En Elearning

Merci.

New Performance Management est un cabinet de formation au Maroc avec un ADN Africain à travers plusieurs partenariats stratégiques avec d’Autres Cabinets de Formation en Afrique.

Présent sur le marché depuis 2011, notre équipe dynamique ne cesse de développer ses Process afin de répondre aux besoins évolutifs de sa clientèle en matière de formation Professionnelle.