Formation Implémentation et planification d’Enterprise Voice et des Services Online de Lync Server 2013

En suivant la formation Implémentation et planification d’Enterprise Voice et des Services Online de Lync Server 2013 , dispensée par notre cabinet de formation, vous découvrirez tous les détails qui vous seront utiles pour améliorer vos compétences sur   l’Implémentation et planification d’Enterprise Voice et des Services Online de Lync Server 2013.

Objectifs de la formation Implémentation et planification d’Enterprise Voice et des Services Online de Lync Server 2013 :

Les objectifs de la formation sont  :

• Comprendre comment concevoir et configurer Microsoft Entreprise Voice
• Disposer des connaissances nécessaires pour concevoir et configurer les services réseaux
• Savoir planifier et configurer une solution hybride Lync Online

Programme de la formation Implémentation et planification d’Enterprise Voice et des Services Online de Lync Server 2013 :

Le Programme de la formation est détaillé ci-dessous :

Architecture Voix

• Fonctionnalités de Lync Server 2013
• Caractéristiques d’Enterprise Voice dans Lync Server 2013
• Architecture et rôles serveur
• Topologies des sites

Configuration de base des fonctionnalités Voix

• Introduction au routage de la voix
• Configuration de la voix dans l’entreprise
• Définition de stratégies pour la Voix
• Affectation de DID
• Concevoir des plans de numérotation

Conception de la messagerie unifiée Exchange Server 2013 avec Lync Server 2013

• Vue d’ensemble de la messagerie unifiée Exchange 2013
• Intégrer la messagerie unifiée avec Lync Server 2013

Applications

• Service de parcage d’appels
• Gérer les appels pour les numéros non assignés
• Conférence PSTN
• Vue d’ensemble du service de groupes de réponse
• Mettre en oeuvre le service de groupes de réponse

Configuration et déploiement des appels d’urgence

• Introduction au serveur de localisation d’information (serveur LIS)
• Vue d’ensemble de règles de manipulation de digits pour l’accès au service E-911
• Conception des stratégies de localisation
• Mettre en œuvre LIS
• Découverte des adresses Expérience utilisateur

Intégration au PSTN

• Connexion au PSTN
• Connexion au PBX existant
• Routage M:N
• Fiabilité du routage d’appels

Lync Server 2013 et le réseau

• Planification des pré-requis Média
• Contrôle d’admission des appels
• Planifier le contrôle d’admission des appels
• Média Bypass

Utilisation de téléphones et périphériques

• Introduction aux téléphones et périphériques
• Déployer les périphériques
• Gérer les téléphones analogiques dans Lync Server 2013

Configuration Online et migration

• Introduction à l’architecture Office 365
• Scenarios hybrides
• Stratégies Lync Online
• Intégrer Lync Online et Lync On-Premise

Voix hybride et messagerie unifiée

• Configurer les utilisateurs Online pour Enterprise Voice
• Configurer le serveur Lync Edge pour supporter Exchange UM Online
• Activation des utilisateurs pour Exchange UM Online

Surveillance

• Concepts de qualité de la Voix (QoS)
• Explorer les composants de surveillance du serveur Lync
• Explorer les rapports de surveillance du serveur
• Information RTP et RTCP collectée

Résilience de la Voix

• Résilience de la Voix dans Lync Server 2013
• Résilience dans les Centre de Données
• Résilience dans les Succursale

Approche pédagogique :

Notre approche pédagogique pour cette Formation consiste en :

• Cas pratiques

• Remise d’outils

• Echanges d’expériences

Participants de la Formation :

Les personnes qui peuvent participer à cette formation sur l’Implémentation et planification d’Enterprise Voice et des Services Online de Lync Server 2013 sont les :

• Consultants IT et télécommunications
• Business Application Administrators (BAAs)

N’hésitez pas à contacter le cabinet New Performance Management

pour lui confier votre

ingénierie de formation ou pour vos besoins en formation :

En présentiel- A distance- En Elearning

Merci.

New Performance Management est un cabinet de formation au Maroc avec un ADN Africain à travers plusieurs partenariats stratégiques avec d’Autres Cabinets de Formation en Afrique.

Présent sur le marché depuis 2011, notre équipe dynamique ne cesse de développer ses Process afin de répondre aux besoins évolutifs de sa clientèle en matière de formation Professionnelle.