Formation L’essentiel de la paie pour DRH et RRH

En suivant la formation L’essentiel de la paie pour DRH et RRH, dispensée par notre cabinet de formation, vous découvrirez tous les détails qui vous seront utiles pour améliorer vos compétences sur la paie pour DRH et RRH.

Objectifs de la formation L’essentiel de la paie pour DRH et RRH

Les objectifs de la formation L’essentiel de la paie pour DRH et RRH sont  :

• Comprendre les règles indispensables en paie afin de mieux dialoguer avec le service paie, de prévenir les risques et de proposer des méthodes efficaces pour optimiser la performance de son service paie.

Programme de la formation L’essentiel de la paie pour DRH et RRH:

Le Programme de la formation L’essentiel de la paie pour DRH et RRH est détaillé ci-dessous :

1 – Connaître le cadre légal des règles de paie

• Les éléments de rémunération soumis à cotisations sociales (différence avantage en nature et frais professionnel).
• Payer les heures supplémentaires et complémentaires.

2 – Fiabiliser le calcul des charges

• Les bases de cotisations : Urssaf (dont CSG/RDS et  Forfait social) ; Assurance Chômage ; Retraite ; prévoyance.
• La régularisation des bases de cotisations.
• Les allègements de charges.
• Le prélèvement à la source.

3 – Contrôler l’application de principes particuliers

• Congés payés et dixième.
• Absence médicale (dont garantie du net).
• Régime fiscal et social des indemnités de rupture.

4 – Valider la qualité du processus paie

• La DSN et ses enjeux.
• Fiabiliser sa paie (outils de contrôle, bible de paie, tableaux de bord, indicateurs de performance du service paie).

5 – Se préparer à un contrôle URSSAF

• Les points les plus fréquemment redressés, la procédure, les possibilités de recours.

Approche pédagogique

Notre approche pédagogique pour cette Formation consiste en :

• Cas pratiques

• Remise d’outils

• Echanges d’expériences

Participants de la Formation L’essentiel de la paie pour DRH et RRH :

Les personnes qui peuvent participer à cette formation sur la paie pour DRH et RRH les :

• DRH, responsable RH, Directeur administratif et financier supervisant le service paie, sans entrer dans la technique paie au quotidien.

N’hésitez pas à contacter le cabinet New Performance Management

pour lui confier votre

ingénierie de formation ou pour vos besoins en formation :

En présentiel- A distance- En Elearning

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New Performance Management est un cabinet de formation au Maroc avec un ADN Africain à travers plusieurs partenariats stratégiques avec d’Autres Cabinets de Formation en Afrique.

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