Formation Mettre en œuvre une démarche RSE

En suivant la formation  Mettre en œuvre une démarche RSE, dispensée par notre cabinet de formation, vous découvrirez tous les détails qui vous seront utiles pour améliorer vos compétences sur la Mise en œuvre de la démarche RSE.

Objectifs de la formation Mettre en œuvre une démarche RSE

Les objectifs de la formation sont  :

• Comprendre ce que représente la responsabilité sociétale pour l’entreprise
• Définir les avantages d’un engagement et ses limites
• Acquérir les méthodes et les outils permettant la mise en œuvre dans l’entreprise

Programme de la formation Mettre en œuvre une démarche RSE:

Le Programme de la formation est détaillé ci-dessous :

1/Définir la Responsabilité Sociétale

• Connaître les thématiques couvertes par la RSE
• Découvrir les questions centrales du référentiel ISO 26000
• Identifier et dialoguer avec les parties intéressées

2/Pourquoi la Responsabilité Sociétale ?

• Définir les motivations des entreprises qui s’engagent
• Identifier les attentes des clients
• Relever les freins et limites à la démarche

3/Mettre en oeuvre la RSE en entreprise

• Démarrer un projet RSE, définir les étapes
• Comment réaliser un état des lieux pour identifier ses priorités
• Définir et mettre en oeuvre un plan d’actions
• Les indicateurs de reporting de la RSE sur les champs sociaux, sociétaux et environnementaux
• Les outils de valorisations disponibles. Les coûts
• Articulation avec les démarches Qualité, Sécurité, Environnement :les apports et les complémentarités

4/Mise en oeuvre à partir d’un cas

• Analyse de la situation d’une PME
• Réalisation partagée d’un diagnostic
• Réalisation d’un plan d’actions

Approche pédagogique

Notre approche pédagogique pour cette Formation consiste en :

• Cas pratiques

• Remise d’outils

• Echanges d’expériences

Participants de la Formation :

Les personnes qui peuvent participer à cette formation sur la mise en œuvre d’une démarche RSE sont les :

• Toute personne concernée par la mise en place d’un projet RSE dans son entreprise ou désirant se former dans ce domaine

N’hésitez pas à contacter le cabinet New Performance Management

pour lui confier votre

ingénierie de formation ou pour vos besoins en formation :

En présentiel- A distance- En Elearning

Merci.

New Performance Management est un cabinet de formation au Maroc avec un ADN Africain à travers plusieurs partenariats stratégiques avec d’Autres Cabinets de Formation en Afrique.

Présent sur le marché depuis 2011, notre équipe dynamique ne cesse de développer ses Process afin de répondre aux besoins évolutifs de sa clientèle en matière de formation Professionnelle.